| Stellenausschreibungsnummer: | 1240 |
| Ort: | Berlin |
| Beginn: | ab 01.06.2026 |
Willkommen beim GKV-Spitzenverband!
Wir vertreten die Interessen aller gesetzlichen Kranken- und sozialen Pflegekassen in Deutschland und agieren damit für rund 90 Prozent der Bevölkerung. Unser Ziel ist, dass die gesetzlich Versicherten auch künftig hochwertig und wirtschaftlich versorgt werden. Als Solidargemeinschaft ist die gesetzliche Kranken- und Pflegeversicherung stark aufgestellt. Wollen Sie bei uns daran mitarbeiten, die gesundheitliche und pflegerische Versorgung der Versicherten zu verbessern und bezahlbar zu halten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Unsere Benefits:
Sie erwartet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich). Ihr Arbeitsplatz befindet sich in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband.
Wir bieten Ihnen:
- flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens (bis zu 50 %),
- eine attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehältern,
- 30 Urlaubstage im Kalenderjahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.,
- einen Zuschuss zu einem Abonnement im öffentlichen Personennahverkehr,
- eine betriebliche Altersversorgung und die Möglichkeit eines Zeitwertkontos,
- einen Zuschuss für eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie
- weitere zusätzliche, individuelle Mitarbeitendenvorteile.
Sollten Sie Interesse an einer Teilzeittätigkeit haben, sprechen Sie uns gerne darauf an. Der GKV-Spitzenverband bietet flexible Möglichkeiten, die dazu beitragen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
Ihr zukünftiger Aufgabenbereich:
- Sie übernehmen die Verantwortung für die Gestaltung, Entwicklung und den Praxiseinsatz einer oder mehrerer unserer Individualentwicklungen.
- Zusammen mit den Fachabteilungen erarbeiten und formulieren Sie diesbezüglich die notwendigen Anforderungen und planen deren Umsetzung.
- In enger Abstimmung mit unserem Entwicklungspartner entwerfen Sie tragfähige, wirtschaftliche und flexible Lösungen.
- Während deren Umsetzung behalten Sie Termine, Umfang und Kosten im Blick.
- Sie sind erste Ansprechperson für inhaltliche Fragen aus Entwicklung und Qualitätssicherung einerseits und im laufenden Betrieb bei Fragen rund um Störungen, Weiterentwicklung und Pflege andererseits.
- Sie sind fachliche Ansprechperson für das zentrale Identity-Management-System Keycloak einschließlich Anforderungsmanagement und Weiterentwicklung.
Was wir von Ihnen erwarten?
- Sie haben Ihr fundiertes Wissen durch ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung erworben beziehungsweise verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie konnten Ihre ausgezeichneten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten bei der Steuerung von klassischen und agilen IT-Projekten nachweisbar unter Beweis stellen.
- Sie haben Kenntnisse in der fachlichen Betreuung und Konfiguration von Identity- und Access-Management-Lösungen, idealerweise Keycloack.
- Die Beurteilung von technischen Lösungsentwürfen fällt Ihnen leicht, weil Sie selbst schon Software konzipiert und entwickelt haben. Zudem sind Sie in mindestens einer Programmier-/Skriptsprache routiniert.
- Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse in der Anwendung und fachlichen Betreuung des Design-Tools Figma.
- Als Teamplayer (m/w/d) können Sie gut organisieren und werden für Ihr Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1) sowie für Ihr verbindliches und ergebnisorientiertes Handeln geschätzt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einschließlich Anschreiben, beruflicher Werdegang, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, gegebenenfalls Nachweis über eine Schwerbehinderung) als PDF-Datei (maximal 5 MB) unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1240 bis zum 12.05.2026 über unser Online-Bewerbungsformular.
Bitte beachten Sie, dass wir lediglich aussagekräftige Bewerbungsunterlagen im Auswahlprozess berücksichtigen können.
Der GKV-Spitzenverband fühlt sich der Inklusion schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen in besonderer Weise verpflichtet. Wir begrüßen daher entsprechende Bewerbungen und berücksichtigen diese Personen bei gleicher Eignung bevorzugt.
Allgemeiner Hinweis: Beim Versenden der Bewerbungsunterlagen ausschließlich per E-Mail ist der Inhalt dieser nicht verschlüsselt. Bitte informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen.