| Stellenausschreibungsnummer: | 1026 |
| Ort: | Berlin |
| Beginn: | ab sofort |
Wir, der GKV-Spitzenverband, vertreten die Kranken- und Pflegekassen und damit auch die Interessen der 73 Millionen Versicherten und Beitragszahlenden auf Bundesebene gegenüber der Politik und den Leistungserbringenden, wie der Ärzte- und Apothekerschaft oder den Krankenhäusern. Als GKV-Spitzenverband übernehmen wir alle nicht wettbewerblichen Aufgaben in der Kranken- und Pflegeversicherung auf Bundesebene.
Das Referat Digital Hub bearbeitet alle strategischen und konzeptionellen Fragestellungen im Zusammenhang mit der Digitalisierung im Gesundheitswesen. Insofern bildet es die Schnittstelle zu den internen Fachabteilungen und zu unseren Mitgliedskassen. Ziel ist es, digitale Strategien in der Umsetzung bestehender und neuer gesetzlicher Aufgaben des GKV-Spitzenverbandes stärker zu berücksichtigen und den Rahmen zu gestalten, innerhalb dessen die gesetzlichen Krankenkassen optimal digitale Angebote und Versorgungsprozesse für die Versicherten anbieten können. Die Themen Telematikanwendungen, digitale Infrastruktur, digitale Verwaltung, Gesundheitsdatennutzung und künstliche Intelligenz bilden weitere Schwerpunkte der Arbeit.
Was wir Ihnen bieten?
Sie erwartet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich) sowie ein Arbeitsplatz in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband mit
- flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens,
- einer attraktiven Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehältern,
- 30 Urlaubstagen/Jahr,
- einer betrieblichen Altersversorgung und der Möglichkeit eines Zeitwertkontos,
- einem Zuschuss zu einem Abonnement im öffentlichen Personennahverkehr,
- Teilnahme an individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie
- weiteren Vorteilen, etwa im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung.
Worauf können Sie sich freuen?
Sie sind im Wesentlichen mit folgenden Aufgaben betraut:
- Entwicklung und Abstimmung von Strategien im Zusammenhang mit der Digitalisie-rung beziehungsweise der digitalen Transformation der gesundheitlichen und pflege-rischen Versorgung,
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten der GKV; Schwerpunkte können sein: Telematikanwendungen, digitale Infrastruktur, digi-tale Verwaltung, Gesundheitsdatennutzung und künstliche Intelligenz,
- Analyse und Bewertung von Entwicklungen und Trends der Digitalisierung des Ge-sundheitswesens und der Pflege,
- Abstimmung zu Konzeptions- und Umsetzungsfragen zur Weiterentwicklung der gesundheit-lichen und pflegerischen Versorgung verbandsintern, mit unseren Mitgliedskassen und deren Organisationen,
- Präsentation der Arbeitsergebnisse in den Gremien des GKV-Spitzenverbandes und
- Vertretung unserer Interessen in externen Gremien und über Social Media.
Haben wir Ihre Neugier geweckt?
Dann freuen wir uns, wenn Sie Ihr fundiertes Wissen, welches Sie durch ein abgeschlossenes Hochschulstudium, etwa aus den vielfältigen Digitalisierungsstudiengängen, der Informatik und IT oder der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, erworben haben, bei uns einbringen möchten.
Sie können uns umso mehr überzeugen, wenn Sie über Folgendes verfügen:
- Kenntnisse in den sozialen Sicherungssystemen, insbesondere in der Kranken- und Pflegeversicherung, und idealerweise über berufspraktische Erfahrungen in einer Mitgliedskasse des GKV-Spitzenverbandes, einem Verband der Kranken- und Pflegekassen oder in einem anderen Sektor des Gesundheitswesens,
- Erfahrung darin, komplexe Zusammenhänge zu erfassen, um auf dieser Grundlage digitale Lösungskonzepte und Strategien zu bewerten,
- Erfahrung im Projektmanagement und in der Gremienarbeit,
- Kenntnis der aktuellen Digitaltrends (Tech, Telematik, Verwaltungsdigitalisierung, Gesundheitsdatennutzung, Cloud und künstliche Intelligenz) und die Fähigkeit, daraus Implikationen und Strategien für die GKV abzuleiten,
- Teamgeist, ein verbindliches und ergebnisorientiertes Handeln, Organisationsgeschick, Engagement sowie ein sehr gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift.
Sie möchten in Teilzeit arbeiten? Auch das ist beim GKV-Spitzenverband möglich. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen.
Wir bitten Sie, Ihre vollständige Bewerbung als PDF-Datei mit maximal 5 MB (Anschreiben, Werdegang, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, gegebenenfalls Nachweis über eine Schwerbehinderung) unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1026 bis zum 14.05.2024 bei uns einzureichen. Bitte nutzen Sie vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage: www.gkv-spitzenverband.de. Bitte beachten Sie, dass beim Versenden der Bewerbungsunterlagen per E-Mail der Inhalt dieser unverschlüsselt ist. Informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage. Wir weisen darauf hin, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigt werden können.